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segunda-feira, 31 de janeiro de 2011

TRF-1ª : EDITAL PARA SEGUNDO E TERCEIRO GRAUS.

Boa notícia para quem sonha em conquistar a estabilidade do serviço público: saiu o edital do concurso para o Tribunal Regional Federal da 1ª Região (TRF-1ª). A seleção destina-se à formação de cadastro de reserva nos níveis médio (cargos de técnico judiciário - área administrativa; técnico judiciário - área administrativa - especialidade Segurança e Transporte; e técnico judiciário - Apoio Especializado - especialidade Operação de Computador) e nível superior (analista judiciário - área judiciária; analista judiciário - área administrativa; analista judiciário - Apoio Especializado - especialidade Contadoria; e analista judiciário - área judiciária - especialidade Execução de Mandados). Para concorrer ao primeiro cargo, o candidato precisa ter somente o nível médio completo. A exigência para o segundo é possuir graduação em Direito, exceto para a área administrativa, onde o participante pode ser graduado em qualquer curso.
O órgão engloba 13 estados - Minas Gerais, Bahia, Piauí, Maranhão, Tocantins, Goiás, Mato Grosso, Pará, Amapá, Roraima, Rondônia, Amazonas e Acre - além do Distrito Federal. As remunerações são de R$3.993,09 para nível médio e R$6.551,52 para nível superior.

As inscrições ao Concurso serão realizadas exclusivamente no site da Fundação Carlos Chagas: www.concursosfcc.com.br, por meio do Formulário de Inscrição via Internet, no período de 10 horas do dia 7 as 14 horas do dia 18 de fevereiro, observado o horário de Brasília.

Embora as vagas não sejam imediatas, o tribunal tem a tradição de chamar bastante aprovados, como ocorreu na última seleção, quando mais de 300 candidatos foram convocados, como informou o setor responsável por seleções do órgão. No último concurso, realizado em 2007, foram oferecidas 115 vagas para os mesmos cargos mais analista judiciário (área de apoio especializado - especialidade Odontologia), técnico judiciário (área de apoio especializado – especialidade Contabilidade) e auxiliar judiciário (área de Serviços Gerais - atribuição Básica Serviços Gráficos).
Os vencimentos variavam de R$1.446,34 a R$4.034,63, para jornadas de trabalho de 40 horas semanais. O prazo de validade da seleção foi de dois anos, prorrogável por igual período e a estabilidade, garantida pelo regime estatutário. Na época, a organizadora também foi a Fundação Carlos Chagas.
A seleção será realizada no dia 27 de março e consistirá de prova objetiva para todos os cargos, com questões de Conhecimentos Gerais, Conhecimentos Específicos mais uma redação somente para os analistas. Para a função de técnico judiciário, área administrativa, ainda será proposta uma prova prática de digitação. Aqueles que irão concorrer ao cargo de técnico judiciário, área de serviços gerais - especialidade segurança e transportes fizerão teste prático de capacidade física. E para a função de auxiliar de judiciário, área de Serviços Gerais, será aplicada a avaliação prática de serviços gráficos.

Fonte: Folha Dirigida.

terça-feira, 25 de janeiro de 2011

INFRAERO: concursos sengundo e terceiro graus.

Uma boa notícia para os interessados em ingressar na Empresa Brasileira de Infraestrutura Aeroportuária (Infraero): a Assessoria de Imprensa confirmou, na última sexta-feira, 21, a realização de dois concursos em âmbito nacional para cadastro de reserva, sendo um para a área de navegação aérea e outro para os demais cargos que compõem a estrutura da empresa. No momento, a empresa está formalizando o contrato com a Fundação Carlos Chagas (FCC), escolhida para organizar a seleção.

De acordo com o setor, a publicação do primeiro edital (ainda não informado) deverá ocorrer na primeira quinzena de fevereiro. Haverá oportunidades para cargos dos níveis médio, médio/técnico e superior.
O setor informou, ainda, que a empresa optou por realizar novas seleções (tendo outras em vigência - 2009), porque muitos cargos já tiveram seu cadastro finalizado, não havendo mais candidatos aptos à convocação, e, em outras funções, o banco de concursados de determinadas localidades está próximo do fim. Até o momento, foram chamados 4.502 habilitados, sendo que, desses, 2.778 foram admitidos. 

Os salários oferecidos variam de R$1.924 a R$4.839 conforme o cargo. Os funcionários recebem diversos  benefícios garantidos em Acordo Coletivo de Trabalho, como assistências médica e odontológica, auxílio-creche ou auxílio-babá, vale-refeição e/ou alimentação e vale-transporte, entre outros. As contratações serão pelo regime celetista. 

Para a área de navegação aérea, o prazo de validade expira no dia 4 de maio deste ano (nível médio) e 19 do mesmo mês (superior). Já para os demais cargos, a validade encerra-se em 17 de agosto (médio) e 13 de outubro (superior).

O último concurso da Infraero foi realizado em 2009, também pela Fundação Carlos Chagas. Na ocasião, os participantes prestaram uma prova objetiva, composta por 60 questões, distribuídas pelas disciplinas de Conhecimentos Básicos (Português, Legislação, Matemática e Noções de Informática) e Conhecimentos Específicos, de acordo com o cargo pretendido.


Fonte: Folha Dirigida.

segunda-feira, 17 de janeiro de 2011

CORREIOS: EDITAL PARA 8 MIL VAGAS ATÉ SEGUNDA ( 24/01)

Os Correios  divulgarão os editais do próximo concurso para as atividade de atendente comercial, carteiro e operador de triagem e transbordo, todos com exigência de nível médio, até  segunda, dia 24.  O cronograma prevê que as provas sejam aplicadas até abril, com contratações tendo início em julho.

Desta vez, a estatal fará a escolha de uma empresa para elaborar as provas, que serão de 28 tipos (uma para cada diretoria regional), mas com o mesmo nível de exigência. Em seguida, haverá a escolha das instituições que serão responsáveis pela aplicação das provas, que será de responsabilidade de cada regional.
A expectativa é de que esse seja um dos maiores concursos já realizados no país. O edital que foi divulgado em 2009 e cancelado no fim de 2010, continha 6.565 vagas para o Brasil. E, atualmente, a necessidade de pessoal da empresa é bem maior. 
O próprio ministro das Comunicações, Paulo Bernardo Silva (ex-titular do Ministério do Planejamento), defendeu a admissão de 10 mil funcionários para suprir a carência. A maior parte das oportunidades deverá ser para carteiro, que é a atividade com o maior número de funcionários e maior defasagem.
As admissões são pelo regime celetista. E além do salário, os funcionários contam também com gratificações específicas, de acordo com a função que desempenharem. Os cargos de nível médio fazem parte da carreira de agente de Correios, possibilitando que os funcionários participem de um recrutamento interno para mudar de atividade.
Os ganhos chegam a R$1.558,29, pois além do salário-base de R$807,29, há o vale-alimentação/refeição, que varia de R$659 a R$751, dependendo da carga de trabalho semanal.
Devolução da taxa - Os 1.064.466 participantes do concurso dos Correios que foi cancelado, sendo 107 mil do Rio de Janeiro, devem comparecer a uma das agências próprias para retirar o valor da taxa de inscrição. O prazo vai até 11 de abril.
No geral, as agências dos Correios funcionam das 9h às 17h, nos dias úteis, mas algumas têm horários diferenciados. Para esclarecer eventuais dúvidas, os participantes podem entrar em contato com a Central de Atendimento dos Correios, pelo telefone.

Candidatos na espera pelo novo concurso
Após os problemas com o último concurso para os Correios, a empresa começou a realizar a devolução da taxa de inscrição, em valor corrigido.
Os candidatos têm até abril para recolher a quantia, mas quem já foi receber a restituição não desanimou, pois o novo edital está prestes a ser divulgado.
A auxiliar de serviços gerais, Aricicréia Campos, de 27 anos, vê neste concurso a esperança em conquistar a tão sonhada estabilidade.
"A gente cria uma expectativa, se prepara, e a coisa não acontece. E isso desanima bastante, mas eu vou tentar de novo, e voltar aos estudos no mesmo ritmo de antes. Não pode deixar a peteca cair", anima-se a servente.
Também estão previstos mais dois editais, um para nível médio/técnico e outro para superior, a serem lançados no segundo semestre deste ano.
Eles aguardam uma adequação salarial, pois a empresa quer tornar as carreiras mais atrativas. Pensando nisso, funcionários públicos já concursados em nível médio esperam a oportunidade de nível superior, com o intuito de crescer na carreira, dentro e fora dos Correios.
Esse é o caso de Raimundo José Fernandes, de 44 anos, funcionário dos Correios há nove anos. "Sou funcionário concursado de nível médio, e agora eu quero o superior", almeja Raimundo.

Mas não basta só querer. Segundo ele, o caminho é árduo e a preparação é fundamental. "Estou retormando meus estudos no mesmo ritmo que estava antes. Suei a camisa pra passar no outro, há nove anos, e agora eu acho que vai ser mais difícil. Quem não estiver preparado, vai dançar", afirma.

Fonte: Folha Dirigida.

terça-feira, 11 de janeiro de 2011

COBRA TECNOLOGIA: AMPLIAÇÃO DE VAGAS, NÍVEL MÉDIO E SUPERIOR!

Ótima notícia para quem já se inscreveu ou pretende participar do concurso da Cobra Tecnologia: mais 1.385 vagas em cadastro estão em oferta para o cargo de técnico de operações, no perfil Equipamentos, no edital nº 3, segundo retificação publicada nesta terça, 11. Com isso, a seleção passa a oferecer 4.753 oportunidades (215 imediatas e 4.538 em cadastro de reserva), com vencimentos iniciais de R$575,88 a R$2.994,56. As inscrições vão até o dia 31 deste mês.

De âmbito nacional, a seleção contempla os níveis médio, médio/técnico e superior, com exigência de disponibilidade para viagens, em alguns casos. A Cobra é vinculada ao Banco do Brasil e tem sede no Recreio dos Bandeirantes.
Além da possibilidade de atuar em uma empresa em expansão, que permite o crescimento profissional, um dos principais atrativos da seleção concerne aos benefícios oferecidos. Os funcionários da Cobra terão direito a plano de saúde, reembolso farmácia, auxílio-creche e ajuda-refeição. 

Outro fator importante que deve atrair o interesse dos concursandos é a garantia de convocação de todos os classificados, inclusive para as vagas em cadastro de reserva, segundo a diretoria da empresa. As contratações ocorrerão durante o prazo de validade, de dois anos, prorrogável por igual período. Os contratos serão regidos pelo regime celetista e os profissionais cumprirão carga de trabalho de 44 horas semanais.

As inscrições são aceitas pelo site da ESPP, organizadora, até as 23h59 do dia 31 de janeiro, ou no posto com computadores, nos dias úteis, desta terça, 11, até o próximo dia 25. A taxa é de R$9,87 (auxiliar de operações), R$18,74 (técnico administrativo), R$21,96 (técnico de operações), R$36,47 (analista administrativo) e R$47,12 (analista de operações). O valor deve ser pago em qualquer agência bancária, até a data contida no boleto.

Retificações - O edital de retificação encontra-se disponível no site da Empresa de Seleção Pública e Privada (ESPP) e na FOLHA DIRIGIDA Online, para assinantes. O documento também traz alterações nas áreas de abrangência da microrregião 2010 (Volta Redonda), entre outras; no requisito do cargo de técnico de operações (Equipamentos), que passou a aceitar concluintes de curso técnico em Informática, Manutenção e Suporte em Informática, Redes de Computadores, Sistema de Transmissão ou Telecomunicação; e nos documentos comprobatórios da avaliação de títulos. 

Processo seletivo - As provas do concurso da Cobra Tecnologia serão aplicadas em dias diferentes, nos meses de março e abril, conforme o edital. Seis dias antes de cada exame, a Empresa de Seleção Pública e Privada (ESPP), organizadora, disponibilizará o cartão de confirmação, que indica o local e horário das avaliações.

O primeiro exame está programado para o dia 20 de março. Nessa ocasião, serão avaliados os concorrentes às vagas do edital nº 2. No domingo seguinte, dia 27, será a vez dos candidatos às funções do edital nº 4.
Já em 3 de abril, farão os exames aqueles que se candidatarem ao edital nº 3. Esses participantes, ao se inscreverem, deverão optar uma das macrorregiões e microrregiões de lotação das vagas, sabendo que cada localidade tem uma cidade específica para a aplicação das provas. Por exemplo, somente será avaliado na capital fluminense quem concorrer à macrorregião 20, que abrange o Rio de Janeiro, microrregião 2008.
A prova terá 65 questões, que versarão sobre as disciplinas de Língua Portuguesa, Matemática, Inglês (exclusiva para o nível superior) e Conhecimentos Específicos. A aprovação estará condicionada à obtenção de, pelo menos, 50% dos pontos.

A segunda etapa do processo seletivo consistirá em uma avaliação de títulos, exceto para os concorrentes às vagas de auxiliar de operações (todos os perfis).  


Fonte: Folha Dirigida

domingo, 9 de janeiro de 2011

CONCURSO PETROBRÁS - INSCRIÇÕES NESTA SEGUNDA DIA 10/01/11

Os interessados em participar do concurso para a Petrobrás, de âmbito nacional, devem ficar atentos, pois as inscrições estarão abertas a partir da próxima segunda-feira, 10, prosseguindo até o dia 27 deste mês, pela internet e nos postos de atendimento. A oferta inicial é de 838 vagas em cargos dos níveis médio, médio/técnico e superior.

Haverá, ainda, formação de cadastro de reserva em até dez vezes o número de oportunidades por cargo/polo de trabalho. Dessa forma, até 8.380 aprovados poderão ser convocados durante a validade da seleção, de seis meses, prorrogável por igual período.
Das vagas imediatas, 618 são para cargos dos níveis médio e médio/técnico (distribuídas por diversas cidades), sendo 242 para o Estado do Rio (capital e municípios de Angra dos Reis, Duque de Caxias e Macaé). A remuneração mínima garantida pode chegar a R$2.615,86.
As demais 220 oportunidades de âmbito nacional são para o nível superior, para atuação em qualquer unidade da Petrobrás. Nesse caso, os vencimentos variam de R$5.770,31 a R$6.217,19, conforme o cargo.
Além do salário atrativo, a estatal ainda oferece diversos benefícios aos funcionários, como auxílio-creche ou auxílio-acompanhante (somente para empregada), auxílio-ensino para filhos (pré-escolar, ensinos fundamental e médio) e complementação educacional (somente para os cargos de nível médio), entre outros. Os habilitados serão contratados pelo regime celetista.
Convocação - Segundo o gerente de Gestão do Efetivo da Petrobrás, Lairton Correa, as convocações deverão ser feitas de imediato, logo após a publicação do resultado final do concurso. "A previsão é iniciar as convocações tão logo acabe o processo seletivo. O resultado está previsto para o dia 5 de maio, mas provavelmente começaremos a chamar no fim do mesmo mês", ressalta (veja entrevista na última página).
Inscrição - Para participar, os interessados terão que acessar o site da Fundação Cesgranrio (organizadora), preencher o formulário e imprimir o boleto para pagar a taxa de R$30 (médio e médio/técnico) ou R$45 (superior), em qualquer agência bancária, até a data de vencimento. Para quem não tem acesso à internet, serão disponibilizados postos de inscrição com computadores, durante o período de inscrição. O atendimento será feito de segunda a sexta-feira, das 9 às 16 horas.
No ato da inscrição, os concorrentes às vagas nacionais deverão ficar atentos, pois terão de optar pela cidade em que farão as provas. Para os demais, o cargo/polo de trabalho está vinculado ao local específico. Quem estiver inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) e for membro de família de baixa renda, poderá solicitar isenção da taxa, no período de 10 a 13 de janeiro.

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Provas marcadas para o dia 27 de fevereiro
O concurso da Petrobrás é composto por provas objetiva (para todos os cargos) e discursiva (somente para auditor júnior) e exame de capacitação física (exclusivamente para inspetor de segurança interna júnior). Os locais e horários de aplicação deverão ser divulgados no dia 23 de fevereiro. Os inscritos nos postos de atendimento receberão as informações via Correios, no endereço indicado no formulário de inscrição. Já os demais, terão de acessar o site da Fundação Cesgranrio.
Para os cargos dos níveis médio e médio/técnico, a primeira etapa, prevista para o dia 27 de fevereiro, será composta por 60 questões, sendo 20 de Conhecimentos Básicos (Língua Portuguesa e Matemática) e 40 de Conhecimentos Específicos. Já para os graduados, haverá 70 questões, sendo 20 de Conhecimentos Básicos (sendo dez de Português e dez de Inglês) e 50 de Conhecimentos Específicos, conforme o cargo pretendido.
A divulgação do gabarito está prevista para o dia 28 de fevereiro, e quem não concordar com ele poderá interpor recurso, nos dias 1º e 2 de março. Será aprovado quem obtiver, no mínimo, 50% dos pontos de Conhecimentos Básicos e 60% de Conhecimentos Específicos, sendo necessário ainda não zerar nenhuma disciplina de Conhecimentos Básicos.
Os candidatos a inspetor de segurança interna habilitados na primeira etapa até 20 vezes o número de vagas serão convocados para o exame de capacitação física, composto por barra fixa, flexão abdominal e corrida de 12 minutos. A divulgação do resultado final do concurso está prevista para o dia 5 de maio.

quarta-feira, 5 de janeiro de 2011

BANCO DO BRASIL - NOVO EDITAL PARA DEZ ESTADOS

Saiu um novo edital de concurso para escriturário do Banco do Brasil (BB), carreira que requer nível médio completo e proporciona remuneração inicial de R$2.310,48, incluindo benefícios. Desta vez, será formado cadastro de reserva nos estados do Acre, Amapá, Maranhão, Mato Grosso, Pernambuco, Piauí, Rio Grande do Norte, Rondônia, Roraima e Sergipe, aproveitável durante o prazo de validade, de um ano, podendo dobrar. As inscrições serão aceitas das 10 horas de terça-feira, 11, às 14 horas de 7 de fevereiro, no site da Fundação Carlos Chagas (FCC), organizadora.

Conforme consta no edital de abertura, terão prioridade nas convocações (de acordo com as necessidades da instituição) os aprovados nos cadastros das seleções que ainda estão vigentes. Os convocados serão contratados pelo regime celetista e submetidos à jornada de 30 horas semanais.

A remuneração inclui R$1.280,10 (salário básico), gratificação de 25% (R$320), R$399,30 (auxílio-alimentação) e R$311,08 (cesta-alimentação). Segundo a Assessoria de Imprensa, apesar de no edital constar que a gratificação é semestral, o valor é pago integralmente mensalmente, e não em parcelas.

Além disso, o BB também proporciona participação nos lucros, possibilidade de ascensão e desenvolvimento profissional, plano de saúde extensivo aos dependentes, auxílio-creche e auxílio para dependentes portadores de deficiência.

Procedimento - Para participar é necessário acessar o site da FCC, preencher um formulário e imprimir o boleto referente à taxa de R$40, pagável em qualquer banco. As inscrições presenciais serão aceitas em postos de atendimento especificados no edital, das 9 às 12 horas e das 13 às 17 horas.

Os pedidos de isenção serão aceitos somente serão aceitos das 10 horas desta quinta-feira, 6, às 14 horas deste sábado, 10, pela internet. Poderão participar apenas os inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico), com renda familiar mensal igual ou inferior a três salários mínimos ou renda familiar (por indíviduo) de até meio salário mínimo mensal.

Fonte: Folha Dirigida.

terça-feira, 4 de janeiro de 2011

Saiu concurso para escriturário do Banco do Brasil

O Banco do Brasil divulgou nesta terça-feira, 4, o edital do concurso para a carreira de escriturário, que exige apenas o nível médio completo. A remuneração inicial é de R$1.280,10 para uma jornada de 30 horas semanais. O objetivo da seleção é formar um cadastro de reserva para os estados de Alagoas, Amazonas, Ceará, Paraíba e Paraná.

As inscrições terão início a partir das 10h desta terça, 4, prosseguindo até 14h de segunda-feira, 10, somente pela internet, no site da Fundação Carlos Chagas, organizadora, com taxa de R$40. Quem não tiver acesso à internet, pode comparecer a um dos postos de atendimento especificados no edital. As avaliações objetivas estão programadas para 6 de fevereiro.

A prova objetiva de Conhecimentos Gerais e específicos será aplicada na data prevista de 6 de fevereiro, no período da manhã, com duração de quatro horas.  

Fonte: Folha Dirigida

 Edital